培养目标：培养具有扎实的本专业理论基础和操作技能，熟悉国家经济法律、法规及企业的基本运作过程，能运用现代化的管理方法和管理手段，解决各类企业运营管理问题，具有较强的创新创业能力和可持续发展能力的创新型复合型技术技能人才。

主要课程：管理概述、物流基础、企业战略管理、市场营销实务、企业人力资源管理、生产与运作管理、商务谈判与礼仪、连锁经营与管理、办公高级应用、会计基础与实务、质量管理、企业模拟综合实训、企业认知实习等。