高铁一般怎么招人，高铁乘务员招聘的要求

一、高铁上乘务员需要什么条件呢

1、未受过行政记过和其他较重大处分、无犯罪记录。

2、基本素质要求：认同企业文化，对海航事业抱有强烈信心;诚信正直、乐观积极、务实创新、团结

协作、服务意识强;有较高的道德修养，遵纪守法。

3、年龄要求：一般乘服人员年龄不超过25周岁。

4、学历要求：一线乘务员至少中专以上学历（含高中）。

5、外形要求：一线女乘务员原则上身高需在163cm—172cm，容貌端庄清秀，有一定的亲和力;一线

男乘务员原则上身高需在175cm—180cm，五官端正。如有特殊情况，需公司领导审批同意方可引进

6、身体健康，符合其专业岗位对身体的要求。

了、专业或技能水平经考核合格，并具有独立工作的能力。

必须提供真实的应聘材料并提供以下附件：皇份证复印件、学历学位证复印件、体检证明、学习

二、高铁乘务员的招聘条件是什么

1、未受过行政记过和其他较重大处分、无犯罪记录。

2、基本素质要求：认同海航企业文化，对海航事业抱有强烈信心；诚信正直、乐观积极、务实创新、团结协作、服务意识强；有较高的道德修养，遵纪守法。

3、年龄要求：一般乘服人员年龄18-28周岁。特别优秀者可放宽。

4、学历要求：一线乘务员中专以上学历（含高中）。

5、外形要求：一线女乘务员原则上身高需在163cm—172cm，容貌端庄清秀，有一定的亲和力；语言表达能力好，思维敏捷，善于沟通，普通话标准。对体重也有要求，无论多高，不能超过60公斤。

一般交通运输工具的服务人员，可称为组员或机组人员（Crew），依其工作范围区分，大概可区分为前舱与后舱。前舱通常指驾驶舱，在前舱服务的人员通常负责运转工作，例如飞机的机师，或铁路列车的列车驾驶。而为后舱通常指客舱，即旅客乘坐的空间。在后舱服务的人员，为了与前舱组员区分，通常称为乘务员。

飞机的乘务员，依职务分为座舱长和空中服务员。有时尚包含空中保安人员。

铁路列车的乘务员，依职务分为列车长、列车乘务员或列车驾驶员。

在台湾，铁路乘务员通常专指驾驶动力车的台铁乘务员。

三、高铁乘务员招聘的要求

高铁乘务员是高速铁路运营中的重要岗位,招聘要求较高,主要包括:

1.学历要求:通常要求大专及以上学历,对语言、礼仪等有一定修养。个别城市或高铁公司会要求本科学历。

2.身高要求:女性160-170cm,男性165-185cm。个人形象气质佳,外表整洁大方。

3.年龄要求:通常要求22-35周岁,部分公司会扩大到22-40周岁,要求身体健康。

4.语言要求:需要会英语或其他外语,听说能力较强。部分高铁线路需要会其他外语,如泰语、日语等。

5.工作经验:一般无工作经验要求,个别高铁公司会要求有1年以上乘务服务工作经验。

6.职业资格:需要取得国家高级乘务员职业资格证书。无证者可以在入职后接受公司培训获得。

7.其他要求:公民身份或三年以上居住证,无不良嗜好习惯,有较强的服务意识和敬业精神,较好的团队合作意识,能适应不定期值班等。

除上述要求外,高铁乘务员还需要具备其他的专业技能,如应急处理能力,基本的乘务知识(票价政策、车厢布局等),一定的医疗常识等。

总之,高铁乘务员是一份要求较高的工作,不仅需要较好的形象与学历,还需要强大的语言技能、丰富的专业知识和优秀的工作素质。但也是一份薪资和福利较优厚的工作,有较大的发展机会。希望以上信息能帮助到对高铁乘务员工作感兴趣的人。

四、高铁乘务招生有哪些条件

1、高铁乘务招生的条件包括身体条件、学历要求、语言能力和相关技能等多个方面。相关内容如下：

2、作为高铁乘务员，身体健康是基本条件。一般来说，身高在160-175厘米之间，体重和身高相称，无明显体形缺陷或疾病，视力在正常范围内，听力正常，心肺功能良好等都是身体条件的要求。

3、高铁乘务员通常要求具备高中及以上学历。不同地区或不同招聘单位可能会有略微差别，有的地区或单位对报名者的学历要求会更高，例如要求本科及以上学历。

4、作为与乘客直接接触的乘务员，语言表达能力是非常重要的。一般要求具备良好的普通话口语表达能力，流利标准的普通话发音和语调，能够清晰准确地表达信息。

5、高铁乘务员需要具备一定的服务技能和职业素养。这包括良好的沟通能力、应变能力和团队合作精神，熟练掌握高铁安全知识和相关操作技能，具备处理紧急情况的能力，具备常见乘务工作的基本技能，如售票、引导乘客等。

6、除了以上条件外，高铁乘务员还可能需要具备其他特定的要求，例如年龄限制、政治面貌要求等。这些具体要求可能会因地区、单位或招聘方的规定而有所不同，报考者需要仔细阅读招聘公告和招聘信息，确保自身符合所有条件。

7、综上所述，高铁乘务招生的条件主要包括身体条件、学历要求、语言能力和相关技能等多个方面。个人需要具备身体健康、良好的语言表达能力，相关学历背景和相应的职业素养。

8、此外还需关注可能的其他特定要求，确保自己符合所有条件并具备相应能力。报考者在准备报名时，应仔细阅读相关资料，了解招聘要求，并根据要求进行准备和培训，提升个人竞争力。

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