泰安市公务员考试职位表2024，泰安市人事考试中心搬迁通知

一、泰安市人事考试中心搬迁通知

泰安市人事考试中心服从全市防疫工作大局安排，搬迁至市政大楼A区9楼办公，原办公地址不再使用。为进一步做好人事考试证书工作，最大限度的方便考生办理相关业务，现将市直证书现场发放业务纳入泰安市政务服务大厅办理。

证书领取通知通过泰安市人力资源和社会保障局网站泰安人事考试中心模块服务指南栏目发布，请广大考生及时关注相关信息。

为保障广大考生身体健康和生命安全，建议考生通过网上申请、邮寄证书方式完成不见面办理，确需现场领取的，请做好个人防护工作。

第一步：打开浏览器登陆泰安市人力资源和社会保障局－泰安人事考试中心模块：

第二步：凭身份证号和登陆密码进行登陆。

第三步：点击“邮寄申请”，选择“考试”及“年度”后，点击“查询”，若证书可申请邮寄，按照系统提示进行相关信息的填写，申请成功后，状态显示为“邮寄预申请成功”。按照鲁人社字〔2019〕12号文件要求，邮寄采取到付方式，所需费用由收件人支付，具体收费标准见EMS官方统一报价。考生应实名注册并详细准确填写收件地址，保持电话通畅，证书在寄送过程中如出现丢失等问题，请咨询邮政EMS相关部门进行协商处理。

1、本人领取的，请携带身份证原件；

2、由他人代领的，须携带①代领人身份证原件；②证书所有人身份证原件或亲笔签名的委托书。

3、市直现场领取地点：泰安市政务服务中心F区41号统一出件窗口。

市人事考试中心证书业务咨询电话：0538-8219319。

二、关于泰安事业编教育类考试

首先需要说明的是你说的招聘信息是全省统招还是某个单位招？如果是全省统招有专门的教师招聘的参考书籍和相关试卷。如果是某个单位内部招的话，建议你先了解清楚是不是有正式编制再去了解考试内容。有些是按所谓的公务员要求，就是按照考公务员的试卷出考题。书店有很多这类的书籍试卷，可以到高校那附近的书店去看下并且问下。

（一）、教师公开招聘面试的形式教师公开招聘面试的形式一般包括说课、试讲、教案设计和答辩等几种，不同地区、不同用人单位组织面试的形式可能有所不同，或者选择其中一种，或者选择其中几种，有的地方甚至对不同学科选择的面试形式也有区别。

说课是教师口头表达课题的教学设想及其理论依据，也就是授课教师在备课的基础上，讲述自己的教学设计，它是备课之后授课之前进行的一种相对独立的教学组织形式。说课是对课堂教学方案设计的说明，不但要说出教什么，怎么教，还要说出为什么这么教。由于说课相对上课来说，形式较为简便，所用时间也较短，而且说课也能展示考生的课堂教学艺术，反映考生语言表达、教态、专业功底等教学基本功，因此很多面试会选择说课这种形式对考生进行考查。

试讲也叫模拟课堂教学，顾名思义，也就是对常规课堂教学的模拟，要求考生在特定的情境和有限的时间里，充分展示自己的课堂教学技能。在教师公开招聘面试中，有的用人单位会安排考生直接在考场试讲，由评委听课后进行评价；而有的用人单位则安排考生在学校课堂里进行试讲，不但有评委，有专业教师进行评价，还有学生听课，这种形式对考生提出了更高的要求，它要求考生不但要能讲好，还要会调动课堂气氛，组织课堂教学。但不管是哪种形式，试讲都能非常全面地考查考生的教学基本功，考查考生对课堂教学方案的实施能力。

教案设计也叫课时计划，教案是教师备课的方案，是上课的重要依据，在实际教学活动中，教案起着十分重要的作用。通过一份教案可以看出设计者的教育思想、对教材的熟悉程度、教学经验、教学能力等，因此一些地方在教师公开招聘面试时会要求考生同时提交一份教案，以评价考生的教案设计能力。

答辩的形式一般是评委提问，考生回答，问题可以是考前已经设计好的，也可以是在考生说课或试讲的过程中即兴提出的。问题涉及的范围非常广泛，既有涉及学科知识或者教学技能的，也有涉及教学理念或者教育思想的。由于答辩可以在短时间内考查考生的综合素质和反应能力，因此一般的教师公开招聘面试中都会有答辩这一环节，以全面地考查考生的能力和素质。

总之，教师公开招聘面试不论是采取哪种形式，都会考查考生的仪表仪态、行为举止，考查考生的思维能力，口头表达能力，知识水平和运用教育学、心理学等理论解决教育教学和学生管理中实际问题的能力，实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等的能力，使用普通话提问、板书和讲解的技巧以及教案设计的逻辑思维等能力。

（二）教师公开招聘面试的流程教师公开招聘面试的流程大体上是一致的，以下是某区教师公开招聘面试的流程，仅供大家参考。

1.考生报到，抽签排序。参加面试的人员须持有效身份证、笔试准考证，于面试当天上午7:30之前到指定地点报到，抽签确定参加面试的顺序，上午面试的考生即进入封闭管理，下午面试的考生于当天下午2：00到面试地点接受封闭管理。

2.应试人员面试时由联络员带入考场，开考前每人须向评委提交1节专业课教案5份、说课提纲5份，说课答辩完毕即离开考场。

3.面试由主评委主持，每位考生的面试时间为15分钟，每位评委根据面试的说课内容、答辩得分，按照评分标准，独立评定每一个测评要素的得分，并得出合计分数。面试的计分方法：将5位评委的分数去掉一个最高分，去掉一个最低分，求出平均分，即为考生的面试成绩。

4.具体由工作人员按照规定的计分方法，计算出考生的面试成绩，签署姓名，再经现场监督人员签字确认后，由主评委审核签字，并当面公布面试成绩，考生随即离开考场、考点。面试全部结束后，及时向考生公布面试结果。

第三、建议你多关注一些公职类考试行业门户，多加入一些交流组织，不要闭门造车，多沟通交流，如中公啥的都有这些信息的。

三、2015山东泰安市事业单位考试报名系统

2015山东泰安市事业单位考试报名系统：://htwx.huatu/shandong/sy/

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

1、个人报名。应聘人员登录泰安人事考试中心网站，如实填写、提交相关个人信息资料。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前多次登录填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。应聘人员应使用二代身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、单位初审。招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间(节假日不休息)查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审，并在网上公布初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。如果招聘单位在1个工作日内(不含报名当天)未对应聘人员信息进行初审，则视为自动通过。网上报名期间，招聘单位要公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。

四、2022年泰安事业单位报名入口

2022年泰安事业单位报名入口是泰安市人力资源与社会保障局泰安人事考试中心网站(://rsj.taian.gov.cn/col/col45656/index.html)，应聘人员按要求如实填写、提交个人信息资料，填报的信息必须真实、全面、准确。应聘人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。

2.遵守宪法和法律，具有良好的道德品行;

3.除岗位另有要求外，应聘人员年龄应在40周岁及以下；

4.身心健康，具备适应岗位的身体条件、心理素质;

5.具备招聘岗位要求的专业或技能条件;

7.符合法律、法规规定的其他条件。

1.现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。

2.因犯罪受过刑事处罚的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员，在各级各类公务员和事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

3.应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》规定情形的岗位。

以上是【2022年泰安事业单位报名入口】的全部解答。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。

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