张雪峰讲非全日制研究生(企业管理研究生就业前景)
来源：择校网 时间：2023-12-16
一、企业管理专业的研究生好找工作吗
企业管理专业的研究生好找工作吗？
1.现在大学生，研究生遍地走，特别是在一线城市更加不好找工作。
2.研究生也要看是什么学校的研究生，如果是名牌高校的研究生，会比较好找工作。如果是普通大学研究生，就更加难找对口工作。
3.企业管理专业，要想找工作要有人脉关系，不然刚毕业就让你做企管，会对企业不利。所以不好找对口工作。
二、企业管理研究生就业怎么样 都去哪
1、企业管理研究生就业怎么样都去哪
企业管理研究生就业取决于个人的机会和能力，很难简单回答。大部分都是去企业，包括国有、股份、私企、外企等。
2、企业管理研究生就业取决于个人的机会和能力，很难简单回答。大部分都是去企业，包括国有、股份、私企、外企等。
3、这个看学校的，很多公司招这个专业的研究生
4、商科就业还是可以的如果能出国就更好了东南沿海这个不一定
5、比较广泛，其实呢还是主要看个人了，毕竟工作和读书时要求的东西还是不很一样的。个人感觉找准行业和方向很重要，工作还是要稳稳的来的。
6、首先，以过来人的经历说一句话：“没有没前途的专业，只有没前途的人”，
7、我看到大量学管理出身的同行们最终都并不太理想。而身在管理岗位的大多反而是学技术出身，而后补了个管理的学历。
8、所以，学管理最直接的好处在于，投简历的时候，除了技术专业外，多了一个管理的专业，也就多了一批职位可以为你敞开大门。
9、然而招聘更看重的，是你过往的工作经历，越到后面，越是这样。所以你最好还是在你目前的工作上争取技术管理类相关的岗位才是最重要的事情。管理类学历随时都可以获得
10、别来海大。。。前两天我同学还在校车上听见有研一的学生喝多痛哭。。。说我咋就来了这鬼地方呢。。。。你是不要调剂。。我劝你别。。来这还不如找工作呢。。。
11、如果单论专业排名的话肯定不好，但如果论就业前景，那肯定很好。毕业后去通讯运营商的多，当然，通讯制造商也很多。价效比高
12、要有实践经验和能力，机会不少。
13、每年都有大量的管理类的研究生毕业，不管是MBA，还是什么营销学，还是企业管理，还是管理学硕士等等等等。
14、我的建议是，关键看你是什么样的一个人，做管理不是每一个人都能做的，读书每个人有钱还有考得上就可以读，但将来的发展却是五花八门的。
15、所以，对于管理这个岗位，你这个“人”，比你学了什么知识要更重要。
16、还有就是不管你是在什么地区，管理是一项具体而繁琐的工作，特别是基层管理，除了你爸爸是李嘉诚外，别人都要从基层做起，所以你要有吃苦受累受气受挫折的心理准备，不然也成不了什么大的人才。
17、所以说成为人才一定是要吃苦的，不要光看电视和碟片上是怎么讲的，真实的公司经营和管理并不像偶像剧那样。
18、我在上海，现在我们那里像你那种一般学校的MBA或什么企业管理，营销管理等等的实在是太多了，一般要求要3-5年在相关领域的大中型企业的工作经验，至少是科长以上的做过基层管理的人，那些比较好的大公司才会看你一眼，而就算你进入大公司一般的硕士起薪也就3500-5000一个月，这个在“比例”上已经是中等水平了。
19、说实话，现在我们已经过了光看你的文凭过日子的时代了，不管你是哈佛还是耶鲁还是北大什么大的，关键是看你所学的知识能对公司实际的业绩产生什么影响和作用，只有文凭和一大堆脱离实际的知识的研究生或博士后在现实中还不一定有一个动手能力强的大专生有用呢！
20、还不错，就业，各方面还行。。。来吧
三、企业管理研究生毕业工作怎么样
1、跟工商管理专业（本科）毕业后的就业去向差不多一致，考公务员、进入房地产行业银行等各行各业都有。不同之处在于研究生会有学历优势，但这个优势要用好才行。
2、据我所知道的、以及自身经验，想进入好的企业，唯一的办法是在校期间尽可能去相关行业和公司实习，有相关实习经验 在校表现活跃，进入的机会更多。
3、现代科技将先进的管理理念和办公方式，通过软件技术和网络技术进行了工具化，以事务和项目为中心，帮助组织建立通畅的信息交流体系，有效的协作执行体系，精准的决策支撑体系，来提高组织内部的管理和办公能力，建立协调统一、反应敏捷的高水平执行团队。
4、对国内外众多业绩优秀企业的调研分析认为，竞争力强的企业在内部组织设置和管理杠杆运用方面都具有卓越的特色，他们的执行力比竞争对手更快、更好。
四、企业管理研究生就业前景
从该专业的培养目标与实际就业情况看，企业管理专业毕业的研究生主要到各类工商企业、银行、证券公司等金融机构，会计师事务所等中介机构，IT、营销、战略、人力资源等方面的咨询公司，以及政府经济管理部门。从事管理以及教学、科研方面的工作。
由于大多高校在企业管理专业课程设置上注重宽口径、厚基础，强调能力培养，强调实践环节，学生毕业后的就业方向也比较广阔。
二十世纪末到现在，有个非常有意思的现象，一些国际知名企业的总裁、CEO、HR纷纷著书立说，现身说法推销各自的管理技巧。《杰克·韦尔奇的自传》、斯宾塞·约翰逊的励志类小说《谁动了我的奶酪》、
《赢在执行》、《致加西亚的一封信》等书卖得非常火爆。商业管理类书籍的畅销从一个侧面反应出社会对高级工商管理类人才的追捧，“向管理要效益”已经成为众多企业的共识。
据长期的观察与统计，管理学中部分二级学科近几年就业情况比较理想，企业管理位列其中，这个专业的就业范围还是会比较广泛。具体来讲，在未来几年内，其就业前景主要包括：
(1)传统管理职位，有很大一部分职业经理人的成长最开始来自基层锻炼经验。虽然说很多企业(一部分外资企业除外)目前开出的待遇水平让人难以接受，但从长远来看，对我们的发展还是非常有帮助的。
特别是那些有心又有条件上MBA的同学来说——研究生就业环境恶化，但是具有一定年限工作经验的MBA毕业生在人力市场还是很受欢迎，如质量管理、专业项目管理等;
(2)人力资源管理职位，以前的大学是没有专门开设人力资源管理专业的，它只是工商管理专业的一门专业课。近几年来，人力资源管理人员的地位一直是水涨船高，在公司的人员配置、战略决策、
发展规划等关键问题上都处于智囊团位置，比如人力资源总监、薪酬经理、招聘经理、培训经理等;
(3)市场营销职位，从历年人才市场统计数据来看，市场营销职位的需求经久不衰。销售职位的供需两旺一直是职场的一道风景线，即使在不同行业，市场营销类职位也总是招聘的热门，比如营销总监、营销主管、管理培训生、销售培训生等。
(4)物流管理职位，北京奥运会和上海世博会推动了中国物流业的进一步发展，招贤绣球四处高挂。而且，国内企业对物流行业成本压缩的诉求也刺激了物流人才的需求。目前，市场对物流人才的需求量超过600余万，
被列为我国12类紧缺人才之一。可以说，中国的物流业正处在蓄势待发的阶段，极具市场潜力，前景十分广阔。大家可以报考报关员考试，或者是跟单员资格认证等。
(5)管理咨询类职位，这部分涉及到人力资源、市场营销、企业管理、物流管理等多个层面，除MBA、EMBA外，硕士研究生到咨询公司就业的也是比较多的。中国本土的咨询业还处于一个初步发展时期，
在未来五年内，大多数大中型企业都会需要外脑的帮助，咨询人员的需求会进一步扩大，更多管理学专业方面的高级人才会进入这个就业领域。
好了，关于张雪峰讲非全日制研究生和企业管理研究生就业前景的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！
