人文学院召开就业工作推进大会

为深入贯彻落实国家、省市及学校对就业工作的部署，积极应对当前就业形势，全力推动 2025 届毕业生高质量充分就业并开展2024届、2020届毕业生职业发展与人才培养质量跟踪调查，3月12日下午，人文学院召开了就业工作推进大会。人文学院领导班子全体成员出席会议。人文学院2024届、2025 届毕业班班主任、学工办全体辅导员参加此次会议。

 

人文学院党委副书记、院长对毕业班班主任前期的辛勤付出表示感谢。他指出，就业是最大的民生，学院高度重视就业工作，就业不仅关系到学院的未来发展，也关系每一个学生家庭。他对下一阶段就业工作提出了明确要求：一是希望学院上下提高思想认识，密切协调配合，形成工作合力；二是深入实施“访企拓岗”行动，为毕业生提供更多优质就业岗位；三是要注重就业质量的提升，引导学生树立正确的就业观和择业观，实现毕业生充分就业与高质量就业双丰收。

人文学院党委书记、副院长在讲话中强调了就业工作的重要性。她指出，我院全体教师要提高政治站位，将就业工作作为学院当前的重点工作来抓，为学院高质量发展奠定基础。她鼓励毕业班班主任、普通教师、辅导员等充分发挥自身优势，积极为毕业生就业牵线搭桥，形成全员参与就业工作的良好氛围，全力实现学院2025年就业工作目标。

人文学院党委副书记、纪委书记在会上传达了全国高校毕业生春季学期就业重点工作推进视频会议、全省及我校就业工作指示精神，同时对2024、2020届毕业生就业质量跟踪调查等重点工作进行了部署。她强调要进一步加强就业指导与服务，关注毕业生就业心理，针对不同学生群体制定个性化方案，确保就业工作稳步推进。同时，她要求毕业班班主任加强与毕业生的联系，及时掌握学生就业动态，积极解决学生就业过程中遇到的问题。

人文学院党委委员、院长助理就教学、实习等工作进行了部署。她指出，要关心关爱有毕业风险的毕业生，为其顺利毕业提供温馨服务。学院将加强实践教学环节，提高学生的专业素养与实践能力，使学生更好地适应市场需求，提升就业竞争力。

人文学院教师王文远分享了宝贵的就业指导经验。他从如何精准把握学生就业需求、如何加强与家长的沟通协作、就业工作中的方式方法等方面进行了细致讲解，为毕业班班主任提供了可借鉴的工作思路与方法。

会上，学工办副主任、就业辅导员对 2025 届毕业生就业情况进行了详细介绍。毕业班班主任也就各班就业进展，就业工作中存在的问题、就业工作心得体会进行了交流。

此次就业工作推进会的召开，进一步明确了人文学院近期就业工作的方向与重点，为后续就业工作的顺利开展奠定了坚实基础。学院将以此次会议为契机，全力以赴做好毕业生就业工作，助力 2025 届毕业生开启美好职业生涯。

 

（通讯员：钦佳怡    葛玮     摄影：刘梅、葛玮）

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