学校召开2024年校领导班子和领导人员年度考核及干部选拔任用 “一报告两评议”大会

来源：合肥工业大学时间：2025-02-27 15:20:39

2月25日下午，学校召开2024年校领导班子和领导人员年度考核及干部选拔任用“一报告两评议”大会。校党委书记于祥成、校长郑磊主持会议。

会上，于祥成通报了2024年度校领导班子民主生活会召开情况和学校干部选拔任用工作情况，代表学校领导班子对2024年度工作进行述职。校领导班子成员分别作个人述职。

于祥成全面总结和回顾了学校2024年党政重点工作。他指出，过去一年，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述、全国教育大会精神和《教育强国建设规划纲要（2024-2035年）》，认真落实教育部党组和安徽省委省政府决策部署，勇担“为党育人、为国育才”使命，坚守“工业报国”初心，落实立德树人根本任务，锚定建设特色鲜明的世界一流大学发展目标，全面深化改革，推动实现学校党的建设持续加强，人才培养质量持续提升，学科生态体系持续优化，科学研究实力持续跃升，师资队伍建设成效持续彰显，助推学校发展的资源力量持续壮大，办学服务保障能力持续增强，不断开创学校“双一流”建设新局面。他表示，2025年，学校将按照《教育强国建设规划纲要》和全国教育工作会议的部署要求，以加强党的全面领导为统领，以实施“六大计划”、推进“六大工程”为抓手，以推进新时代立德树人工程为牵引，以科技创新攻坚和一流学科培育为重点，以推进高层次人才倍增计划为关键，以80周年校庆为契机，以全面服务中国式现代化安徽建设为基点，以做好“十四五”收官和“十五五”谋划为依托，以深化改革创新为动力，全面激发学校发展活力，奋力谱写特色鲜明的世界一流大学建设新篇章。

于祥成从坚决扛牢主体责任、切实加强干部队伍建设统筹谋划，严格把好关键环节、着力提高干部选任工作质效，坚持多维多向发力、持续推动干部队伍铸魂提能，坚持严管厚爱并济、积极涵养干部队伍过硬作风四个方面总结了2024年学校干部选拔任用工作的主要做法。他指出，过去一年，学校党委在统筹推进干部队伍建设方面作出了一系列积极探索和有效实践，中层干部队伍结构更加优化，班子运行更加顺畅，干部整体素质能力不断提升，干事创业的动力活力持续增强。2025年，学校党委将针对当前制约干部队伍健康发展的问题与不足，坚持抓配备与强储备相统一、坚持紧扣事业需要与加快干部成长相统一、坚持从严管理监督与激励担当作为相统一，锻造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，为加快推动学校各项事业高质量发展提供坚强组织保证。

全体校领导，党群、行政部门、办学实体领导班子成员，直附属单位主要负责人和其他各方面代表参加会议。与会同志认真听取报告，对学校领导班子及领导人员、2024年度干部选拔任用工作、2024年度新提拔任用校级领导干部及学校党委管理干部等进行了民主测评。