浙师大开展2024年度新教工入职培训活动

为深入贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于教育的重要论述，引导和促进新教职工深刻领会教育家精神，帮助新教职工扣好职业生涯的“第一粒扣子”，9月9日-12日浙江师范大学开展2024年度新教工入职集中培训。副校长林一钢出席开班仪式并作动员讲话，党委委员、人事处处长刘洋主持，200余名新教工参加了本次培训。 

2024年度浙师大新教工入职培训开班仪式。浙师大融媒体中心 周灵 摄

林一钢指出，学校始终坚持以人为本、人力资源是第一资源的人才强校战略，坚定不移落实立德树人根本任务，锚定特色鲜明的一流研究型大学远景目标，努力构建高质量办学体系，打造卓越人才培养示范地、区域创新发展策源地、服务国家战略举措新高地。新教工入职培训是学校加强师德师风建设、提高教师培养培训质量、造就新时代高水平教师队伍的重要举措，也是学校贯彻落实党中央关于教师队伍建设重要指示精神的具体实践和生动体现。林一钢勉励各位新教工，要牢记 “为党育人、为国育才” 的初心与使命，践行 “学高为师、身正为范” 的品德与风范，树立 “勇担历史使命，贡献浙师力量” 的理想与信念，实现教书育人、管理育人、服务育人相统一。

专题培训讲座和参观城市展示馆。图片来源 人事处

随后四天时间里，学校相关职能部门负责人和校内外专家先后围绕学校发展概况、高校教师师德师风建设、走进金华、组织的力量、教师国际化交流项目介绍、学校科研政策与学术规范、本科教学管理规范与教学能力提升以及人才人事政策等8项内容作专题培训讲座。此外，培训还设置了“现场教学”环节，学校组织老师们赴金华城市展示馆参观，感受金华这座千年古城的前世今生。

参加了此次入职培训，数学学院青年教师张为民不禁感言：“在培训中，我认识了很多良师益友，浙江师范大学是一个温暖的大家庭，我为成为新浙师人感到骄傲和自豪，对未来的生活充满期待！”“科研政策的深入解读，让我对科研工作的开展和项目申请有了更清晰的认识和理解。”非洲研究院刘肖兰老师感慨道。工学院新教师董治麟也提到，“本次新教工入职培训学校精心策划，各部门通力合作，人事处全程组织，让我深切感受到学校对我们新引进青年教师非常重视和支持，从此浙师人，我定不负期望，站上讲台、站稳讲台、站好讲台！”

接下来学校还将陆续开展新教师教学技能培训、青年教师助讲培养等系列活动，为助力新教工顺利适应岗位、快速健康发展提供广阔的空间和平台。

编辑：盛灿灿

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