南京财经大学党委书记张利民带队到我院高淳校区调研指导工作

张利民书记到红山学院高淳校区调研指导工作

张利民书记在红山学院高淳校区调研指导工作

张利民书记在红山学院高淳校区调研指导工作

9月5日，南京财经大学党委书记张利民，党委常委、副校长黄步龙，党委常委、副校长李煜到红山学院高淳校区调研指导工作。南京财经大学党政办主任郑锷，改革发展办公室主任王进，红山学院党委书记孙彬、院长李连军、执行院长倪徵，南京财经大学党委宣传部副部长秦韶华，改革发展办公室副主任韩启飞，后勤基建党工委副书记马肇国，红山学院党委副书记、副院长王晨婷，副院长朱正飞、王晓庆等陪同调研。

张利民书记一行先后来到智圆楼教室、辅导员办公室、学生处办公室、大学生心理咨询中心、教师发展中心和快递点等地检查指导工作。在智圆楼教室，张利民书记详细了解教师授课、学生出勤及教学设施运行情况，对师生呈现出良好的精神风貌表示充分肯定。在辅导员办公室和学生处办公室，张利民书记看望慰问辅导员和工作人员，察看了工作环境和硬件设施，详细询问大家的工作和生活情况。张利民书记指出，辅导员是学校思想政治工作队伍中的一支专门力量，担负着学生思想政治工作中的重要任务，是大学生政治思想的引领者、成长成才的助力者、健康安全的守护者，希望大家以职业化、专业化、专家化为目标，不断提升自身综合素质，以更加饱满的热情投入到学生工作中去，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。红山学院要继续加大对辅导员工作的支持力度，为辅导员提供更多的学习、交流和发展机会。在大学生心理咨询中心，张利民书记强调，心理健康教育是高等教育体系的重要一环，事关大学生的个人成长和心理健康。要着力提升师生员工对心理健康教育的重视程度，进一步健全大学生心理健康教育工作体系，营造“人人关注心理，人人注重健康”的良好校园氛围。在教师发展中心，张利民书记强调，要健全完善师德师风考核机制和教师发展体制机制，大力弘扬教育家精神，多措并举，持续提升红山学院教师队伍能力水平，推动红山学院教学质量水平更上新台阶。在快递点，张利民书记强调，要着力加强消防安全管理，健全检查督查制度，树牢底线意识，营造安全舒心优质的工作环境；要做好寄递服务保障工作，合理调配人员，优化工作流程，努力提升服务质量，更好满足师生寄递需求。

调研现场，红山学院党委书记孙彬、院长李连军、执行院长倪徵分别汇报了高淳校区的建设情况、目前存在的问题和困难及下一步工作举措。

张利民书记对红山学院高淳校区新学期各项工作开展情况给予充分肯定，对学院党政领导班子和师生员工的倾心投入和辛勤付出表示衷心感谢，并就进一步做好高淳校区工作提出五点要求。第一，提高政治站位。要从贯彻好党的教育方针、落实好立德树人根本任务的高度，深刻理解高淳校区建设对于红山学院发展的重要意义。以“时时放心不下”的高度责任感和“事事心中有底”的坚决行动力，以科学的谋划、务实的举措突出办学特色，强化内涵建设，着力推动学院改革发展事业再上新台阶，力争打造华东地区知名的民办普通本科院校。第二，加强制度建设。要深入贯彻依法治校、依法办学的理念，坚持用制度管人、按制度办事。抓细抓实机制制度的贯彻落实，坚持学院党政共同负责制和党政联席会议制度，不折不扣贯彻落实党中央国务院、省委省政府和学校党委行政各项决策部署。要探索建立与周边高校互动交流机制，不断拓展校地合作深度和广度，有效整合区域内优势特色资源，深入开展融合共建活动，不断提升学院的彰显度和显示度。第三，加强队伍建设。要进一步加强学院党政领导班子建设，严格贯彻党政联席会议制度，严格落实第一责任人责任，落实班子成员分管工作责任，不断提高凝聚力、向心力和战斗力；要进一步加强部门和系部建设，厘清、健全工作体制机制，配齐、建强各层级工作队伍，尤其要强化后勤、保卫等部门队伍建设，规范内部管理，通过开展满意度测评、与学生面对面、建立快速反应机制等形式，着力提高安全服务保障水平；要进一步加强教师队伍建设，强化师德师风建设，落实“每天课程打分、每周课程评价、每月课程点评”制度，持续提升教书育人能力水平；要进一步加强学工人员、辅导员、班主任队伍建设，定期开展工作调度，压实工作责任，强化教育培训，不断提升思政工作队伍理论水平和业务能力。第四，加强内涵建设。红山学院有着悠久的办学历史，形成了鲜明的办学特色和坚实的工作基础。要传承弘扬学院优良的办学传统，坚持特色办学、质量强院，不断创新教学方法和教学手段，进一步提升人才培养质量；要加大力度引进和培育高层次人才，优化师资结构，建立一支结构合理、素质优良的人才队伍；要加强科学研究，瞄准经济社会发展需求，结合学院实际，开展针对性强、社会价值高的科学研究，坚持教学与科研相长，促进双向提高。第五，加强党的建设。要坚持党对学院事业的全面领导，以高质量党建推动学院高质量发展。要加快构建学院高质量党建工作体系，不断增强基层党组织政治功能和组织功能，锻造堪当高水平大学建设重任的高素质干部队伍。要持之以恒推进全面从严治党，严格落实党风廉政建设责任制，为学院事业高质量发展提供坚强政治引领和政治保障。

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