从“新”出发 赋能成长——护理学院开展2024年新教师入职培训

为促使新教师更好地融入新环境、适应新角色、胜任新岗位，推动教师师德师风建设和业务能力培养深度融合提升，8月20日-21日，护理学院开展2024年新进教师入职培训，近两年新入职23名教师参加培训。

党总支书记庞昆在动员讲话中勉励新教师要尽快完成角色转变、适应岗位需要，奋发、奋斗、奋进，在教育事业的舞台上“为之不厌，诲人不倦”，在推动学院事业高质量发展的实践中增长才干、建功立业。

院长王丽以《砥砺前行 共创辉煌》为题，对学校的办学历史、发展现状及未来规划进行详细介绍，并对青年教师提出殷切期望：一是要树立崇高的理想信念和道德情操，永守底线，做为人师表的好老师；二是要树立爱岗敬业的奉献精神，争先创优做表率，做热爱学生的好老师；三是合理规划职业生涯，实现教学和科研的双丰收，做勤学钻研的好老师。

在集中授课阶段，授课教师结合自己工作经验，围绕规章制度、人才培养、教学基本能力和学生管理日常事务等方面展开讲解。学院还特别邀请淄博市辅导员年度人物李娜教师作《心怀热爱 追光前行——辅导员职业化专业化路径探析》职业发展专题讲座。

通过本次系统化培训，增强了教师的职业认同感和归属感，为新入职教师理清了工作思路，提升了职业工作能力，搭建了良好的沟通、学习平台。在今后的工作中，学院将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以立德树人为根本，持续抓好教师队伍专业化、职业化建设，切实提升教师队伍素质，推动学院教育教学高质量发展。

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