我校开展2024年学生管理人员暑期培训

为进一步加强学生管理队伍建设，提升辅导员理论水平、业务能力和专业素养，7月13日—15日，学校开展2024年学生管理人员暑期培训，校长助理王帅出席开班仪式。

开班仪式上，王帅就开创学生工作新局面，守好思想政治工作前沿阵地提出三点要求，一是要牢固树立“工作光荣、责任重大”意识；二是要牢固树立“以人为本、因材施教"意识；三是要牢固树立“良师益友、当好向导”意识。他希望，大家通过此次培训达到思想上有收获、素质上有提高、能力上有增强。

培训邀请浙江大学就业指导中心副主任邵頔、浙江大学党委学生工作部副部长潘贤林、杭州师范大学党委副书记应飚、浙江大学心理健康教育与咨询中心副教授张慧、浙江大学求是书院紫云碧峰学园分团委副书记刘奇奇分别以《大学生职业发展导与创业就业指导》《落实二十大强化现代化建设人才支撑精神，做合格的学生健康成长的指导者和引路人》《加强网络思想政治教育，提升思政工作水平》《高校危机管理与舆情应对》《学生心理危机预防与干预的策略与经验》《学风建设与学业指导：理论、实践、思考》为题进行了专题授课。整个培训过程中，辅导员们认真听讲、积极互动。他们纷纷表示要把本次培训中的所学、所思、所感、所悟运用到学生工作实践中，在实践中不断提升自身的能力和水平，更好的陪伴学生成长成才。

一直以来，学校十分重视学工队伍建设，此次培训是加强学生工作、提升教育质量的重要举措之一。下一步，学校将持续提升学工队伍的政治素养、履职能力和业务水平，不断促进辅导员队伍专业化、职业化、专家化建设。

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