manager manager的意思是总监还是主管

来源：择校网时间：2024-07-07 15:14:55

一、Executive和manager区别

"Executive"和"Manager"都是企业中高层管理者的称谓，但它们之间存在一定的区别。

1.职位范围：Executive（执行官）通常指在公司管理层中担任高级职位、负责公司经营决策和战略规划的人员。而 Manager（经理）通常是指在部门或团队中担任领导职位、负责管理和监督日常业务的人员。

2.职责和权力：Executive通常负责公司的整体运营和战略发展，具有较高的决策权和领导力。Manager则主要负责部门或团队的日常管理和执行工作，其职责和权力相对较低。

3.汇报关系：Executive通常向公司的高层领导或者董事会汇报工作，而 Manager向其直接上级领导汇报工作。

4.职位类型：Executive可以是公司的总经理（President）、副总经理（Vice President）或部门总经理（Department General Manager）等。而 Manager可以是部门经理（Department Manager）、项目经理（Project Manager）或团队经理（Team Manager）等。

需要注意的是，不同公司和行业对"Executive"和"Manager"的定义和划分可能会有所不同。在某些情况下，这两个词可能会互换使用，但它们的本质区别仍然存在。

二、请问General manager 与 Managing director 的区别

General manager与Managing director的区别：

（1）Managing Director是董事总经理，董事总经理低于合伙人，高于执行董事。

（2）General manager在不设President的小公司里，就是日常事务总管，在设President的大公司里，其地位介于部门经理和President之间。

（1）Managing Director多见于投资银行、私募股权投资公司等金融机构。

（2）General manager常用与一般外企。

3、Managing Director和General Manager翻译成中文都是总经理。President，一般译为总裁，在一些大公司或集团公司会设这一职位，权限在General Manager之上。公司内部，CEO无疑是最高决策者。按权限划分则是CEO最高，且CEO>President>General Manager。

1、外企特别是金融类外企经常有vice president，director， managing director之类，头衔很大，其实很多只是职级而已，大多不是字面表达的意思，更多是类似国内的职称。比如VP其实就是外企中比较常见的职级，本身不算太高也基本没有管理职能。MD一般在外企中属于高层的位置，低于合伙人(如果有的话)，很多会是部门的主管，但很多其实没有管理职能。

2、GM在欧洲很多就是国内常说的总经理，往往是公司管理的一把手。也有比较大的公司，会把部门经理成为GM，具有管理职能。所以，MD是从投行沿用过来代表一个员工能力和职级的头衔，不一定有管理职能。而GM往往是管理者，有些是统管公司，有些是管理部门。

3、Managing director is the traditional term for the top executive of a business in the United Kingdom and some other English speaking countries， but not in the United States. MD是除了US外的英语国家对最高执行官的称呼。

4、While The general manager in the sense contemplated in this article is the executive of a professional sports team responsible primarily for acquiring the rights to player personnel， negotiation of their contracts and reassignment or dismissal of players no longer desired on the team. Many other businesses have a person referred to as the business' general manager， but such positions are outside the scope of this article. GM一般指球队的经纪人。但princeton的解释在其他行业指the highest ranking manager也就是排行最高的经理。

5、如果企业中同时出现了director、manager和supervisor这三种职务，则其职位从高到低排序应为 director>manager>supervisor。如“销售总监”译为“director of sales distribution”；其属下的“市场部经理”译为“marketing manager”，负责生产的“生产主管”译为“supervisor of sales”。总之，在翻译各类职务时必须慎重。首先要准确理解原文意思，还要了解清楚不同国家在体制、文化和语言习惯上的差异。对于职务的翻译，必须了解清楚相关职务的职权范围。不同企业的体制、组织机构不同，职务名称不能划上绝对的等号。

三、manager的意思是总监还是主管

关于director和 supervisor的区别，解释如下：

如果企业中同时出现了Director、Manager和Supervisor这三种职务，则其职位从高到低排序应为Director>Manager>Supervisor。

executive-代表、 director-总监、supervisor-主管

从级别上来说，以销售部门为例，由小到大，基本是这样：销售代表、业务员<销售主管<区域销售经理<销售部经理<销售总监

如“销售总监”译为“Director of Sales& Distribution”；其属下的“市场部经理”译为“Marketing Manager”，负责生产的“生产主管”译为“Supervisor of Sales”。

总之，在翻译各类职务时必须慎重。首先要准确理解原文意思，还要了解清楚不同国家在体制、文化和语言习惯上的差异。对于职务的翻译，必须了解清楚相关职务的职权范围。不同企业的体制、组织机构不同，职务名称不能划上绝对的等号。

1、director-百度百科：director-百度百科

2、supervisor-百度百科:supervisor-百度百科

四、manager和director区别是什么

1、manager：经理；管理者；管家。

2、director：董事；经理；导演；主管，总监；指挥者。

1、manager：侧重于用于表示某企业单位的管理者身份的体现。

2、director：侧重用于表示某机构或部门里主管、管理者的身份象征。

1、manager：manager可以指一个企业、公司、球队的“经理”,也可指演员、运动员等的“经纪人”，还可指“善于理财管家的人”。manager的阴性名词为manageress。

2、director：director的基本意思是主管、董事，指某部门中最主要的管理人或董事会的成员，也可作负责人、主任、校长解，指领导一个组织、机构或一项活动的主管人；director有时还特指“导演”。director是可数名词，有复数形式。

五、leader与manage的不同

区别一：领导者是变革者与规划师，管理者是维持秩序的执行者

领导者，首先规划蓝图，领引全体职员，目标导向。领导者要的足够的远见与胸怀，对社会的未来变化趋式或潮流能有一定的先知先觉的能力，并对自身现有状况有足够的认知与勇于曝露自身不足和勇气。即领导者首先是变革者与规划师。

管理者，首先是管而理之，管好人与事，使之顺理成章，不越权不越界。管理者在工作中，更多的是依现行法规制度去办理，并不需要太多的创意与决策，做好自己的本份工作。总体说来，合格的管理者先维持秩序，保证工作的正常运行。

区别二：领导者应能超越现实与制度，管理者是无情与遵照

遇到任何事情，作为领导者一定要及时给出一个回复，无论是否有章法或先例的存在，都要做到超脱与超越界限，临场发挥，遇到法与情的冲突时，多数情况下是情法同存，即有法更有情的临场发挥。作为管理者，遇事是先依法再依情，在法规与制度的许可下，才能依情去处理。因此，在更多的时候，管理者表现出来的是一种无情而照章办事的公正执行者。即领导者常常可以法外开恩，而管理者更多的是遵章办事。

区别三：领导者在队伍前面示范，管理者在队伍中间控制

新的理念、新的制度、新的愿景是由领导者引进、规划与制定的，在此过程中，领导者要站在队伍的最前面，启到示范带头作用，以身作哲。而管理者在此过程中是保证此工作的正常而顺利的运行，控制过程，发现不正之时及时上向汇报情况并提出合理方案，力保革新过程的顺利进行。

区别四：领导者给出方向，管理者寻找方法

一个企业能走多远，取决于企业最高领导者“站”的高度。领导者应为企业的发展提供一个正确的方向，即寻找最合适的目标并明确化，如同要把梯子架在正确的墙上。而管理者而是为了达成目标的而寻找最合适的方式的人，提升同伙的工作技巧与方法，如同要教会所用人最快的爬梯技巧与方法。