多措并举保障高校毕业生就业 多措并举促进高校毕业生顺利就业

一、多措并举促进高校毕业生就业,各地都采取了哪些相关的措施

从相关数据表明，现在每年都有好多的学生进行研究生或博士方面的考试。虽然这是一种好迹象，可是对于一个国家的发展来说，也是需要人们尽早工作的，否则就会导致用工荒。而国家为了应对干预情况，多措并举促进高校毕业生就业，并且各地采取了很多相关的措施。具体如下：

1、支持创业创新。其实说起创业创新主要是针对大学生的，因为从相关数据表明，确实大学生会比有家庭的人更喜欢创业以及创新。且对于此项目也是有相关数据的，因为去年大学生创业已经高达82万人，比之前上涨11%。而且对于创业创新作为扩大就业的重要方向，国家也对此出台了相应政策，可提供针对性的创业培训，以及给大学生进行创业补贴、场地支持。

2、强化招聘服务。其实对于毕业生求职的不同时段，国家也有相应对策，就是推出一些招聘活动。比如现在继续开展全国性线上网络招聘活动的同时，同样也展开了线下招聘活动。以往该项目是两年举办一次，现在则是一年举办一次。

3、基层就业。由于基层就业项目的完善让很多毕业生到城乡社区服务或者是教育医疗方面等领域进行实习或者是工作。在此期间还稳定了三支一扶等基层项目的招募模式。

4.企业就业。其实现在从很多APP当中就可以看出很多公司也是鼓励大学生毕业之后来该企业进行工作的，同时也保持公共部门岗位挖潜的力度，扩大国有企业招聘规模，稳定事业单位招聘、升学等各类渠道。

其实现在国家为了促进高校毕业生能尽快就业，已经完善了很多相关政策。并且很多政策以及相应的工作岗位都直接通过公开的形式进行招聘，若想要了解更多，可以去国家政府网站进行查找。

二、教育部门多措并举促进高校毕业生就业创业,你怎么看

1、提升就业服务用好就业现行政策推动就业教书育人

2、教育部门强化措施推动高校毕业生就业创业

3、后肺炎疫情时期，高校毕业生的就业状况还好吗？

4、高校毕业生能不能高品质就业，表层看来是本人的事，其实关联到民生工程百年大计及人力资源资源分配，一头连到我国社会发展，一头连到家家户户。5月17日至23日，教育部“2021届高校毕业生就业推动周”系列活动在全国各地进行，除开一系列大型招聘会、企校供求洽谈会、就业教书育人主题活动外，“24365校园网招骋服务项目”服务平台还为众多高校毕业生给予“不打烊”的就业服务，让毕业生吃下“强心剂”，也为“稳就业”引入“强心药”。

5、全力以赴推动就业服务提速增效升级

6、“就业推动周”期内，全国各地2800多家高等院校总计举行10000场之上校招，全国各地和各领域就业具体指导联合会陆续举行约100场地区性、专业性、同盟性线上与线下盛典人才招聘会，充足发掘就业职位资源。

7、“搞好高校毕业生就业工作中，主要的是搞好人岗匹配”，教育部部长翁铁慧详细介绍说，“2020年，为保证就业形势长期保持，教育部汇总工作经历，具体指导全国各地各高等院校开源系统拓岗，用好‘互联网技术 就业’新模式，自主创新供求连接方法，努力创造就业职位与毕业生精确配对连接。”

8、教育部为高校毕业生与中小型企业出谋划策，在“24365校园网招骋服务项目”服务平台网上举行“全国各地中小型企业在网上专场招聘高校毕业生”主题活动，协助中小微企业吸收高校毕业生就业，另外正确引导高等院校增加校招对中小微企业对外开放幅度。

9、在提升关键人群就业扶持层面，教育部执行中低收入家中毕业生、少数民族、残废等关键人群毕业生就业创业技能提升行动，在中国高校中基本建设一百个“全国各地一般高校毕业生就业工作能力培训中心”，每一年完全免费为十万之上贫苦毕业生给予线下推广就业能力培训，并保证有学习培训意向的贫苦毕业生线上培训全覆盖。除此之外，规定各高等院校依照“一人一档”“一人一策”不断完善工作记录，对必须扶持的毕业生“拉一把”。

10、为扩展“就业＋互联网技术”新模式，教育部会与12大社招组织，全方位升级“24365校招服务项目”，基本建设高校毕业生聪慧就业服务平台，为高校毕业生给予24小时在网上校招服务项目。紧紧围绕西部地区就业、重点地区和大城市引才推荐、在校大学生应征入伍等主题风格，播出“24365互联网技术＋就业具体指导”系列产品公益直播课，充分运用在校大学生就业创业具体指导专家组的功效，打造出就业具体指导“优秀教师金课”。

11、全国各地各高等院校也用心下气力，为毕业生就业创业引路搭桥、服务保障。

12、北京市教委精准服务学员应聘求职要求，一季度已举行教育、诊疗类、建筑专业等网上校园招聘会26场，给予职位25万余个；

13、北京中医药大学为毕业生给予完全免费卵化场所、注册公司“绿色通道政策”、自主创业运行金、项目制的一站式服务等10项扶持现行政策，并视频录制60个控制模块的《大学生创新创业基础》视频课，为毕业生创业创新插上羽翼；

14、西南财大进行“西南财经大学公务员考试加气站”“个人简历门诊所”“面试技巧培训”等各种就业具体指导主题活动200余场次，服务项目学员6000余人次，并引进应聘求职具体指导、岗位融入等第三方网上确诊辅助系统软件；

15、东北大学春天校园招聘会初次开设“职业咨询会员专区”，指导教师们紧紧围绕研究生考试与就业挑选、应聘求职提前准备、发展规划建立等人性化难题为学员当场答疑解惑释惑；

16、北华大学执行“追梦故乡”专项整治，将2021届本省毕业生信息的传递给生源所在地优秀人才单位开展精确连接。

17、东北师大举行“共享资源就业”盛典人才招聘会，东华大学持续9年进行毕业生全覆盖的就业状况调查……

18、找个工作也“内卷”？莫要“幻觉”促长焦虑情绪，就业也有“开源系统”室内空间。

19、教育部积极主动扩宽农村基层就业方式，紧紧围绕乡村振兴发展战略，正确引导全国各地各高等院校搞好“特岗计划”“三支一扶”“西部志愿者”等农村基层新项目机构招考工作中，激励选用社会化、社会性方法，正确引导毕业生紧紧围绕城镇农村基层小区各种服务项目要求就业创业。

20、为增加“创业创新”适用幅度，教育部会与相关部门贯彻落实学生创业政策优惠，具体指导全国各地各高等院校发掘平台经济、共享经济模式等业态创新中的就业机遇，正确引导毕业生充分发挥智商优点，到战略新兴产业、现代化农业、服务业等行业创业创新，多样化多种渠道就业。

21、除此之外，大力开展大学生征兵工作中，激励高校毕业生造就“迷彩服青春年少”；扩张科研助理招考经营规模，提高科研助理职位诱惑力。

22、要保证高品质就业，还需塑造恰当用工导向性。促进党中央、国务院办公厅《深化新时代教育评价改革总体方案》落实落地，要促进政府机关、机关事业单位、国营企业带领扭曲“唯名牌大学”“唯文凭”用工导向性，创建以品行和工作能力为导向性、以职位要求为总体目标的优秀人才应用体制，更改优秀人才“高消费”情况，不拘一格用优秀人才。将存有就业岐视、诈骗等难题的用人公司列入信用黑名单，按时向毕业生公布警告提示信息内容。

23、正确引导大量毕业生到中华民族最必须的地区去

24、“公司入校招骋如同‘摘果子’，早期‘上肥、松土’工作中至关重要，仅有桃树发展壮大才会长出‘好果实’。”上海飞机设计研究院刘树新在太原市理工学院举行的“大型飞机文化艺术走进校园”就业教书育人示范课上的一席话，道出了“就业教书育人”的实质。

25、“就业推动周”期内，中国高校进行以“成才观、职业观、就业观”为关键的就业教书育人专题教育主题活动，备好“就业思想政治理论”，正确引导在校大学生把人生理想追求完美融进智能化我国基本建设新的征程。

26、“高等院校促就业不可以只盯住就业率这一数据。”教育部在校大学生司厅长王辉表明，“要把以德育人融进就业工作中各个阶段，自始至终以服务项目我国重特大发展战略要求和助推学员发展成材为工作规划，正确引导大量毕业生到中华民族最必须的地区就业创业、开拓创新。”

27、“24365”是招骋综合服务平台，也是一种精神实质——高校毕业生就业创业工作中的身后，是成千上万教师、高校辅导员24小时、365天的投入，为毕业生给予“四心”服务项目，保证大学毕业文化教育心动、就业具体指导深入人心、就业服务贴心、就业追踪暖心，守候芊芊学子顺利走稳大学毕业前的“最后一公里”。

三、多措并举促进高校毕业生顺利就业

河南省坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神，深入落实党中央、国务院有关决策部署，把高校毕业生就业工作摆在突出位置，念好“早、优、多、新、准”五字诀，打好“百万岗位护航计划”“特殊群体关爱”“就业指导服务提升”等专项行动组合拳，努力促进高校毕业生更加充分更高质量就业。

念好“早”字诀，抓好统筹谋划。

省委省政府高度重视，省委书记、省长多次带队到高校调研，强调抓好高校毕业生就业工作，为河南经济社会高质量发展提供人才和智力支撑。省教育厅组织多次专题调研，了解市场用人需求和毕业生就业需求，分析研判就业形势，推进各项促就业举措落地落实。

印发《关于做好全省2023届普通高校毕业生就业创业工作的通知》，省教育厅会同省人社厅联合召开就业工作会议，系统部署全年就业工作，压紧压实就业工作责任。三是早发力，统筹推进。实施“百万岗位护航计划”，按照“启航”秋招、“引航”春招、“助航”校招、“远航”毕业四个阶段，抓住时机抓紧开展“访企拓岗促就业”“政校企供需对接”“基层就业筑基”“政策岗位推进”等行动，全力推动高校毕业生顺利就业、尽早就业。

念好“优”字诀，推进政策性岗位落实。

加强部门间沟通调度，相关厅局协同推进就业工作，设置乡村振兴、养老服务、辅警招录等地方政策性岗位项目，进一步拓宽就业渠道、增加岗位供给。

按照毕业生升学、就业的意向优先顺序，调整优化公务员、专升本、国企招录等时间安排，为毕业生求职就业留出时间窗口。三是优化项目引领。开展“基层就业卓越奖”评选，遴选一批扎根基层的毕业生典型，举办基层就业出征仪式，鼓励和引导更多高校毕业生到祖国最需要的地方建功立业。

念好“多”字诀，高密度开拓岗位资源。

一是多形式开拓市场化社会化就业岗位。

指导全省高校积极开展访企拓岗专项行动，高校党委书记校长带头，二级学院领导班子成员、专职教师、辅导员等全员参与，多渠道拓展就业岗位。编印《豫荐未来——2023届河南省普通高校毕业生生源信息汇编》，帮助用人单位及时了解毕业生相关信息，精准掌握全省高校毕业生分布，有针对性的开展校园招聘活动。

省直有关部门、地方政府搭建合作平台，共享就业资源和岗位信息，18个地级市因地制宜实施招才引智计划，郑州、南阳等地举办双选活动，提供优质岗位资源，积极为毕业生与用人单位搭建精准对接交流平台。三是多渠道扩大岗位供给。依托省级就业大市场、14个区域分市场和校园市场，高密度举办各类双选活动。截至目前，今年已开展各类线上线下双选活动2000余场，5.9万家用人单位提供就业岗位信息139万余条。

念好“新”字诀，丰富就业指导形式。

探索推动就业指导服务便捷化、适时化、信息化，发布《河南省大学生就业创业服务指南》，围绕政策解读、就业指导等方面，融合新媒体技术，制作网络宣传册，扫码即可阅读，方便大学生深入了解国家及省高校毕业生就业创业政策，充分做好就业准备。

录制就业手续办理、简历制作、就业权益维护、自主创业、应征入伍等“大学生就业e指导”系列短视频，帮助大学生知晓政策、了解政策、用好政策，扩大就业信息获取渠道，提供专业化就业指导服务。三是建立新规范。印发《河南省大中专毕业生档案管理办法》，对毕业生档案清单、日常管理及转递等进行规范，为高校毕业生档案管理工作提供遵循，提升档案管理的科学化、规范化水平。

念好“准”字诀，精准帮扶重点群体。

印发《关于进一步做好河南省高校毕业生重点群体就业帮扶工作的通知》，按照“一人一档”“一人一策”建立高校毕业生重点群体就业帮扶工作台账，落实包干责任制，开展“一对一”帮扶，做好重点群体就业兜底帮扶工作。

深入实施宏志助航计划，扩大政策惠及范围，采取“送教上门”、线上教学等形式，已对5000余名困难群体毕业生开展就业能力提升培训，帮助毕业生提高职业素养和就业能力。三是暖心送岗促实效。推进“关爱你我他(她)·温暖千万家”行动，已举办“助学·励志”等网络双选会和12场直播带岗活动，累计提供就业岗位3.9万余个，全力帮助重点群体毕业生尽早落实毕业去向，不断提高就业工作实效。

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